Xây dựng kế hoạch phát triển cá nhân dựa trên dữ liệu
Đánh giá minh bạch chất lượng và hiệu quả của việc phát triển nhân viên
Theo dõi sát sao tiến trình phát triển của từng cá nhân và toàn công ty
GIÁ TRỊ KHÁC BIỆT
TÍNH NĂNG NỔI BẬT
1. Duy trì phát triển năng lực của Nhân viên
Thiết lập, trình duyệt và trao đổi về Kế hoạch phát triển giữa Nhân viên, Quản lý trực tiếp và Người hướng dẫn nhằm khích lệ và duy trì trạng thái phát triển năng lực của Nhân viên
2. Cung cấp thông tin tham khảo
Đồng bộ dữ liệu về hiệu suất làm việc và hồ sơ năng lực giúp cung cấp thông tin tham khảo trong việc tạo Kế hoạch phát triển cá nhân
3. Khuyến khích văn hóa chia sẻ, học hỏi
Thêm Người hướng dẫn vào Kế hoạch phát triển từ Danh sách Thành viên trong công ty nhằm khuyến khích văn hóa chia sẻ, học hỏi từ đồng nghiệp
4. Cung cấp các báo cáo
Báo cáo về hiện trạng đào tạo và phát triển của Nhân viên và tổ chức theo thời gian thực giúp cung cấp bức tranh tổng thể về hoạt động, kết quả của công tác đào tạo và phát triển tại tổ chức
5. Đánh giá tính hiệu quả
Tích hợp thêm các báo cáo của hiệu suất làm việc và hồ sơ năng lực để đánh giá tính hiệu quả của hoạt động đào tạo và phát triển
ĐĂNG KÝ NHẬN NGAY BÁO GIÁ DỊCH VỤ
