Gói Extraordinary Leaders (EL)
Duy nhất đào tạo chéo phát triển năng lực đồng hành cho nhà lãnh đạo, dựa trên điểm mạnh được xác định bằng phương pháp phản hồi 360 độ và so với chuẩn thế giới qua một nền tảng uy tín hàng đầu – zengerfolkman.com
Lợi ích của gói Extraordinary Leaders (EL)
Bài đánh giá tập trung vào việc phát triển lãnh đạo và hiệu năng giúp trực tiếp thúc đẩy đạt được những kết quả mong muốn của tổ chức
Đặc điểm khi sử dụng với gói Extraordinary Leaders (EL)
Cái giá trị nổi bật của gói Extraordinary Leaders (EL)
Nhanh chóng phát triển kỹ năng dựa vào thế mạnh cá nhân và nhu cầu doanh nghiệp, qua phân tích và hiểu một cách định lượng, trực quan về điểm yếu điểm mạnh trong năng lực lãnh đạo cá nhân.
Quy trình khi sử dụng gói Extraordinary Leaders (EL)
1. Đánh giá online (2-3 tuần)
•Mời tối thiểu 01 cấp trên, 03 đồng nghiệp và tất cả nhân viên trực thuộc đánh giá
• Xuất báo cáo
3. Theo dõi (Tùy chọn)
• Huấn luyện 1:1 định kỳ
• Tái đánh giá, phân tích khoảng lệch và phản hồi sau 9-12 tháng
Các gói giải pháp năng lực khác của Skale Competency
Thiết lập chuẩn năng lực cho từng vị trí công việc, so sánh với các đơn vị trong ngành hoặc cận ngành trên thị trường và tổ chức thành một từ điển năng lực để quý công ty có thể tự mở rộng về sau
Xác định được khoảng lệch năng lực cần có cho một/nhóm nhân tài để quyết định về lộ trình phát triển đúng người - đúng chỗ - đúng cách sẽ bồi dưỡng nhân lực phù hợp cho nhu cầu phát triển kinh doanh và giải quyết được vấn đề về hiệu quả đầu tư trong đào tạo
Trả lời được câu hỏi về hiệu quả của đầu tư vào phát triển con người và quản lý được sự tiến bộ của từng người, từng nhóm so với kế hoạch; đồng thời tạo ra một môi trường học tập và thúc đẩy tính tích cực chủ động rèn luyện nâng cao năng lực từ nhân viên
